Směrnice — Seznam zakázaných prací pro ženy a mladistvé

Zákon chrání určité skupiny zaměstnanců před rizikovými pracemi — a zaměstnavatel je povinen tyto zákazy aktivně aplikovat. Tato směrnice vám dává hotový seznam pracovišť a prací rozdělený podle kategorie zaměstnanců, připravený k doplnění o konkrétní podmínky vaší firmy.

Dokument vychází z vyhlášky č. 180/2015 Sb. o pracích a pracovištích, které jsou zakázány těhotným zaměstnankyním, kojícím zaměstnankyním, zaměstnankyním-matkám do konce devátého měsíce po porodu a mladistvým zaměstnancům. Pokrývá všechny čtyři chráněné kategorie, včetně kombinace pro mladistvé těhotné zaměstnankyně (§ 6).

Co směrnice obsahuje

1. Obecná ustanovení a účel směrnice Legislativní základ, platnost pro všechna pracoviště, upozornění na povinnost individuálního hodnocení rizik
2. Těhotné zaměstnankyně (§ 2 Vyhl. 180/2015 Sb.) Fyzická zátěž, chemické látky, biologičtí činitelé, zakázaná pracoviště — nejrozsáhlejší okruh zákazů
3. Kojící zaměstnankyně (§ 3 Vyhl. 180/2015 Sb.) Zakázané práce a pracoviště pro ochranu kojence přes mateřské mléko
4. Zaměstnankyně-matky do 9. měsíce po porodu (§ 4) Specifické zákazy vztahující se na fyzicky náročné práce v období po porodu
5. Mladiství zaměstnanci (§ 5 Vyhl. 180/2015 Sb.) Fyzická zátěž, chemické látky, práce ve výškách, ionizující záření, výbušniny, zakázaná pracoviště, výjimky pro přípravu na povolání
6. Mladistvé těhotné a kojící zaměstnankyně (§ 6) Kombinace zákazů § 2–4 a § 5 odst. 1–3 bez použití výjimek
7. Povinnosti zaměstnavatele Povinnost převedení na jinou práci, informování zaměstnanců, aktualizace seznamu při změnách pracoviště

Legislativní základ

• Vyhláška č. 180/2015 Sb. — práce a pracoviště zakázané těhotným, kojícím, matkám a mladistvým